Мемлекеттік қызмет саласындағы бақылау

Мемлекеттік қызмет саласындағы бақылау

  • Сұрақтар: 2
  • Жауаптар: 2
  • 22.09.2023, 10:00
  • 22.09.2023, 17:00

Ниғметова Қымбат 22.09.2023, Сұрақ нөмірі: 12275

  • 0

Добрый день. Прошу Вас дать разъяснение о выплате бонусов административным государственным служащим. Я устроилась на государственную службу 23 мая 2022 года. Таким образом, 2022 году я проработала 7 месяцев. При выплате бонусов кадровые специалисты не рассчитали мне 2 месяца ссылаясь на спец. Проверку которая проходила 2 месяца. Могу ли я потребовать пересчитать количество дней, отработанных мною в отчетном периоде по соответствующей должности.

ҚР Мемлекеттік қызмет істері агенттігі 22.09.2023

Уважаемая Ниғметова Кымбат! Согласно пункту 1 статьи 33 «О государственной службе Республики Казахстан» (далее – Закон) в целях определения эффективности и качества работы государственных служащих проводится оценка их деятельности. При этом лицо приобретает статус государственного служащего с момента назначения на государственную должность (статья 8 Закона). Назначение на административную государственную должность граждан, впервые поступающих на государственную службу или вновь поступающих после ее прекращения, осуществляется после получения положительных результатов специальной проверки (статья 15 Закона). Вместе с тем, согласно пункту 26 Правил и сроков проведения оценки деятельности служащих (утверждены Указом Президента от 29 декабря 2015 года № 152), оценка служащего корпуса «Б» не проводится в случаях, если срок пребывания на конкретной должности в оцениваемом периоде составляет менее трех месяцев. Таким образом, служащий подлежит оценке по итогам года по должности, срок пребывания на которой с момента назначения после получения положительных результатов специальной проверки превышает три месяца. На основании вышеизложенного полагаем, что при расчете фактически отработанных дней учитываются период, по который проводилась оценка служащего.».