Мемлекеттік қызметшілердің әдеп нормаларын сақтауы, мемлекеттік қызметтерді көрсету сапасы және мемлекеттік қызметке түсу
«Мемлекеттік қызметшілердің әдеп нормаларын сақтауы, мемлекеттік қызметтерді көрсету сапасы және мемлекеттік қызметке түсу» тақырыбында ҚР мемлекеттік қызмет істері Агентттігінің Қостанай облысы бойынша Департаменті басшысы, Әдеп жөніндегі кеңестің Төрағасы Асхат Батыржанұлы Искендировтың қатысуымен интернет-коференцияны өткізу
- Сұрақтар: 31
- Жауаптар: 31
- 28.05.2020
- 28.05.2020, 18:00
Успанов Асхат 28.05.2020, 15:47, Сұрақ нөмірі: 9318
В Отделе культуры одного из районов области руководителем ГУ назначен Петров И.С., а его родная сестра работает на должности директора в подведомственной организации ГУ, при этом она назначена ранее прежним руководителем ГУ. Разъясните пожалуйста, как необходимо поступить в данной ситуации?
Қостанай облысы 28.May.2020, 15:52
В соответствии со ст.14. Закона «О противодействии коррупции» предусмотрено, что лица, занимающие ответственную государственную должность, лица, уполномоченные на выполнение государственных функций, и лица, приравненные к лицам, уполномоченным на выполнение государственных функций, должностные лица не могут занимать должности, находящиеся в непосредственной подчиненности должностям, занимаемым их близкими родственниками и (или) супругом (супругой), а также свойственниками. Кроме того, вышеперечисленные лица, добровольно в течение трех месяцев с момента обнаружения указанного нарушения его устраняют, в противном случае подлежат переводу на должности, исключающие такую подчиненность, а при невозможности такого перевода один из этих служащих подлежит увольнению с должности или иному освобождению от указанных функций (п.2 ст.14 Закона «О противодействии коррупции»). Таким образом, с целью устранения конфликта интересов, одному из руководителей необходимо сменить место работы.