«Мемлекеттік қызметке саласындағы жаңашылдықтар, мемлекеттік қызметшілердің Әдеп кодексі нормаларын сақтауы және мемлекеттік көрсетілетін қызметтерді оңтайландыру мәселелері»

«Мемлекеттік қызметке саласындағы жаңашылдықтар, мемлекеттік қызметшілердің Әдеп кодексі нормаларын сақтауы және мемлекеттік көрсетілетін қызметтерді оңтайландыру мәселелері» тақырыбында интернет-конференция өтеді. Пайдаланушылардың сұрақтарына ҚР Мемлекеттік қызмет істері агентігінің Қарағанды облысы бойынша департаментінің басшысының орынбасарлары Б.Ахметов және Т.Медет жауап беретін болады.

  • Сұрақтар: 15
  • Жауаптар: 16
  • 24.07.2020, 09:00
  • 24.07.2020, 18:00

Баймышева Дана 24.07.2020, 11:46, Сұрақ нөмірі: 9497

  • 0

Добрый день! Хотела узнать если человек в октябре 2018 года за совершение дисциплинарного проступка, дискредитирующего госслужбу, предусмотренного пп.7 п.1 ст.50 Закона О государственной службе,привлечен к дисциплинарной ответственности в виде предупреждение о неполном служебном соответствии. В начале 2019 года в связи семейном обстоятельствам он уволился с работы. В настоящее время он сможет поступить на госслужбу?

ҚР Мемлекеттік қызмет істері агенттігі 24.07.2020

День добрый! Условия для поступления на госслужбу регламентированы Законом «О государственной службе Республики Казахстан». Согласно подпункту 6) пункта 3 статьи 16 Закона гражданин, который в течение трех лет перед поступлением на госслужбу привлекался к дисциплинарной ответственности за дисциплинарный проступок, дискредитирующий госслужбу, не может быть принят на госслужбу. В этой связи, он сможет поступить на госслужбу по истечении трех лет со дня наложения дисциплинарного взыскания.