Мемлекеттік қызметке түсу және оны өткеру мәселелері бойынша
Бұл интернет-конференция барысында азаматтар мемлекеттік қызмет саласындағы толғандырған сұрақтарын қоя алады
- Сұрақтар: 6
- Жауаптар: 6
- 713
- 16.11.2020, 09:00
- 17.11.2020, 18:30
- Ақмола облысы
Жайлебаева Жанна 17.11.2020, 16:34 Сұрақ нөмірі: 9906
Здравствуйте! У меня вопрос касательно предстоящего сокращения штатной численности госслужащих. Подскажите, возможно ли без согласия служащего, который находится в отпуске по уходу за ребёнком, расширить функциональные обязанности его должности? Служащий заявил, что против. Если конкретнее, то в госоргане имеется административный отдел с 3-мя штатными единицами: руководитель (бухгалтер), главный специалист (по госзакупкам) и главный специалист (юрист). Специалист по госзакупкам в отпуске по уходу за ребёнком, поэтому не подлежит сокращению. Принято решение сократить юриста, а как быть с его функциями? Руководитель имеет экономическое образование (он же бухгалтер). Поэтому и возник вышеуказанный вопрос по расширению функций у вышеуказанной должности. Заранее спасибо за разъяснение!
Жауаптар (1) Түсініктемелер (0)Галеева Лидия 17.11.2020, 16:31 Сұрақ нөмірі: 9905
Добрый день! В целях правильного толкования законодательства РК о государственной службе, просим Вас разъяснить: с какого времени служащий должен быть ознакомлен с должностной инструкцией, а именно, с момента ПРИЕМА на работу (т.е. принятого в соответствии с трудовым законодательством РК, до получения положительных результатов специальной проверки) или при НАЗНАЧЕНИИ на административную государственную должность корпуса "Б"? В пункте 6 приказа Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 октября 2016 года № 20 "Об утверждении Правил разработки и утверждения должностной инструкции административного государственного служащего" сказано, что "Служба управления персоналом (кадровая служба) ознакамливает административного государственного служащего с его должностной инструкцией под роспись в течение трех рабочих дней после ЗАНЯТИЯ должности административным государственным служащим..." Занятие должности административным государственным служащим подразумевает, что служащий уже назначен на административную государственную должность. В то же время, пунктом 2 статьи 19 Закона РК "О государственной службе Республики Казахстан" предусмотрено, что "В период проведения специальной проверки на этих граждан распространяются положения настоящего Закона в части ОБЯЗАННОСТЕЙ и ответственности государственных служащих, ограничений, связанных с пребыванием на государственной службе". Заранее благодарим Вас ответ.
Жауаптар (1) Түсініктемелер (0)Махметова Аягоз 17.11.2020, 11:31 Сұрақ нөмірі: 9895
Предусмотрено ли бесплатное обучение или подготовка для сотрудника без опыта работы?
Жауаптар (1) Түсініктемелер (0)Махметова Аягоз 17.11.2020, 11:30 Сұрақ нөмірі: 9894
Можно одновременно подавать документы в несколько мест?
Жауаптар (1) Түсініктемелер (0)Махметова Аягоз 17.11.2020, 11:28 Сұрақ нөмірі: 9893
Здравствуйте, после успешного результата тестирования госорганы будут приглашать на конкурс или я подаю документы?
Жауаптар (1) Түсініктемелер (0)
