Жауаптар

относительно Вашего вопроса разъясняем, что, в Республике Казахстан функционирует многоуровневая система пенсионного обеспечения которая состоит из базового, обязательного (солидарного и накопительного) и добровольного уровней. В настоящее время как Вы сами знаете в рамках развития и расширения накопительной пенсионной системы, происходит постепенное «сворачивание» солидарной пенсионной системы (уменьшение трудового стажа на 01.01.1998 г.), так как у всех вновь выходящих на пенсию пенсионеров с января 2018 года, нет полного трудового стажа необходимого для назначения пенсионных выплат в полном объеме. В связи чем, в целях обеспечения адекватного уровня пенсионного обеспечения принята Концепция дальнейшей модернизации пенсионной системы Республики Казахстан до 2030 года (далее - Концепция), которая призвана обеспечить адекватность пенсионных выплат для достойного уровня жизни в пенсионном возрасте. В соответствии с Концепцией принимаются следующие конкретные меры на каждом уровне пенсионного обеспечения: на базовом уровне: С 1 июля 2018 года введена новая методика назначения базовой пенсии, которая устанавливается дифференцированно в зависимости от стажа участия в пенсионной системе (от 54% до 100% прожиточного минимума). Величина прожиточного минимума ежегодно устанавливается законом о республиканском бюджете. В этой связи все выплаты, привязанные к этой величине, в том числе базовая пенсия, увеличивается адекватно росту инфляции (с 1 апреля 2022 года ПМ составляет 37 389 тенге). В целом, нужно отметить, что в связи с убыванием трудового стажа, накопленного на 1 января 1998 года, постепенно будут снижаться размеры солидарных пенсионных выплат. Это приведет к тому, что к 2030 году размер солидарных пенсий для вновь входящих в систему пенсионеров значительно снизится. Для того чтобы не допустить понижения коэффициента замещения по системе, связанного со снижением удельного веса солидарного компонента в совокупной пенсии, в рамках Концепции с 2030 года предусматривается переход от базовой пенсии к минимальной гарантированной пенсии, которая будет выплачиваться только тем гражданам, чья совокупная пенсия окажется ниже минимального социально-приемлемого уровня. Предпринимаемые меры позволят обеспечить коэффициент замещения дохода пенсионными выплатами на уровне не ниже 40%, что соответствует международным стандартам. на втором (обязательном) уровне: для поддержания адекватного уровня пенсионного обеспечения, размеры солидарных пенсий ежегодно индексируются с опережением уровня инфляции на 2%. На обязательном уровне предусмотрены также пенсионные выплаты из единого накопительного пенсионного фонда (далее-ЕНПФ) за счет сформированных пенсионных накоплений. В этой связи, с 1 января 2018 года выплаты пенсионных накоплений из ЕНПФ производятся на ежемесячной основе, в соответствии с Методикой осуществления расчета размера пенсионных выплат, утвержденной постановлением Правительства Республики Казахстан от 2 октября 2013 года № 1042 в соответствующем возрасте получателя. Измененный порядок осуществления пенсионных выплат из ЕНПФ с 1 января 2018 года направлен на повышение эффективности пенсионной системы, в том числе увеличения размера совокупных пенсионных выплат за счет бюджетных средств и за счет накопительной пенсии. на добровольном уровне осуществляются пенсионные выплаты за счет добровольных пенсионных взносов. Вместе с тем, дополнительно сообщаем, что в Послании Президента страны к народу Казахстана от 1 сентября 2022 года был представлен новый пакет мер по повышению эффективности пенсионной системы. Одно из них - планируется повышение с 1 января 2023 года величины максимального дохода, принимаемого для исчисления солидарной пенсии с 46 до 55 месячного расчетного показателя (или 189750 тенге), что коснется как вновь входящих в систему пенсионеров, так и уже состоявшихся. Предлагаемые меры позволят к 2025 году повысить совокупную пенсию в среднем на 27% и увеличить удельный вес государственных выплат в совокупной пенсии. Кроме того, с 1 января 2023 года до 2027 года предусматривается поэтапное повышение размера минимальной базовой пенсии с 54% до 70% от величины прожиточного минимума, максимальной – со 100% до 120%, соответственно. При этом ежегодный рост среднего размера базовой пенсии будет составлять порядка 13% (за весь период 51%) и коснется всех 2 млн. пенсионеров. Что касается Ваших пенсионных выплат, то сообщаем, что материалы пенсионного дела были внимательно изучены и расчеты социальных выплат проверены. Применение норм пенсионного законодательства и других нормативных актов в отношении Вас закономерны и размер пенсионной выплаты, определенный на основании ваших представленных документов о стаже и среднемесячном доходе исчислены в соответствии с нормами пенсионного законодательства.

Жауаптар

Құрметті Жанна Бегимова! Хабарласқаныңыз үшін алғысымызды білдіреміз! «Мемлекеттік мүлік туралы» ҚР Заңының 18-1-бабының 8) тармақшасына сәйкес аудандық маңызы бар қала, ауыл, кент, ауылдық округ әкімі аппаратының құзыретіне аудан (облыстық маңызы бар қала) әкімімен және жергілікті қоғамдастық жиналысымен келісім бойынша жергілікті өзін-өзі басқарудың коммуналдық заңды тұлғаларын құру, қайта ұйымдастыру, атауын өзгерту және тарату туралы шешімдер қабылдау кіреді. Сондай-ақ, аудандық маңызы бар қаланың, ауылдың, кенттің, ауылдық округтің коммуналдық мүлкінің құрамына берілетін аудандық коммуналдық мүліктің Үлгілік тізбесінің 1-тармағына сәйкес (ҚР Үкіметінің 2014 жылғы 24 ақпандағы № 148 қаулысымен бекітілген) мектепке дейінгі білім беру (балабақшалар) және мәдени-демалыс қызметі (мәдениет үйлері) салаларында қызметін жүзеге асыратын аудандық коммуналдық заңды тұлғалардың мүліктік кешендері ауылдық деңгейге берілуі мүмкін. Осыған байланысты, коммуналдық мүлікке қатысты шешімдер қабылдау кезінде басшылыққа аудандық маңызы бар қала, ауыл, кент, ауылдық округ әкімінің аппараты туралы Үлгілік ережені (ҚР Ұлттық экономика министрінің 2017 жылғы 7 тамыздағы № 294 бұйрығымен бекітілген) ғана емес, қолданыстағы барлық заңнаманы есепке алу қажет.

Жауаптар

Құрметті Жамила! Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау министрлігінің Медициналық көмекті ұйымдастыру департаменті өз құзыреті шегінде Сіздің өтінішіңізді қарап, мынаны хабарлайды. «Шұғыл және жоспарлы стоматологиялық көмекке жататын халықтың жекелеген санаттарының тізбесін бекіту туралы» Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау министрінің 2020 жылғы 21 қыркүйектегі No ҚР ДСМ-106/2020 бұйрығына сәйкес азаматтардың мынадай санаттарына: Жоспарлы стоматологиялық көмек: 1. 18 жасқа дейінгі балалар; 2. Жүкті әйелдер; Шұғыл стоматологиялық көмек: 1. 18 жасқа дейінгі балалар; 2. Жүкті әйелдер; 3. Ұлы Отан соғысының ардагерлері; 4. 1, 2, 3 топтағы мүгедектер; 5. «Алтын алқа», «Күміс алқа» алқаларымен марапатталған көп балалы аналар; 6. Атаулы әлеуметтік көмек алушылар; 7. Жасы бойынша зейнеткерлер; 8. Жұқпалы, әлеуметтік маңызы бар аурулармен және айналасындағыларға қауіп төндіретін аурулармен ауыратын науқастар; 9. Мүгедек баланы күтуді жүзеге асыратын жұмыс істемейтін адамдар; 10. Бала кезінен бірінші топтағы мүгедекке күтім жасайтын жұмыс істемейтін адамдар. Жоғарыда аталған санаттағы адамдар медициналық көрсеткіштер бойынша шұғыл және жоспарлы көмек алады. Маңғыстау облысы денсаулық сақтау басқармасының ақпаратына сәйкес, Сіз «UZENMEDICS» ЖШС медициналық ұйымына тіркелдіңіз. 14.06.2022ж. және 22.06.2022ж. «Актау Дент» ЖШС қаралды және емделді. Сонымен қатар, «UZENMEDICS» ЖШС мүгедектер үшін 7% жеңілдік қарастырылған. Сонымен қатар, тіс протездеу міндетті әлеуметтік медициналық сақтандыру шеңберінде жүргізілмейді. 2020 жылғы 7 шілдедегі «Халық денсаулығы және денсаулық сақтау жүйесі туралы» Қазақстан Республикасы кодексінің 12-бабына сәйкес халыққа медициналық көмек көрсетуді ұйымдастыру мәселелері жергілікті атқарушы органдардың құзыретіне жатады. Тиісінше, әртүрлі жағдайлар бойынша түсініктемелер алу және оларды «осында және қазір» шешу үшін пациентті қолдау және ішкі сараптама қызметіне, қызметтік тергеу жүргізу және пациенттің құқықтарының бұзылуына жол бермеу жөнінде шаралар қабылдау құқығына ие медициналық ұйымның басшысына/орынбасарына немесе аумақтық денсаулық сақтау басқармасына жүгіну қажет.

Жауаптар

Уважаемый Константин! Департамент регистрационной службы и организации юридических услуг Министерства юстиции Республики Казахстан, рассмотрев Ваше обращение, в рамках своей компетенции, сообщает следующее. В информационной системе «Регистрационный пункт ЗАГС» имеется актовая запись о заключении брака от 21 ноября 1992 года, зарегистрированная отделом ЗАГС города Тараз Жамбылской области. Данная актовая запись актуализирована. В дальнейшем Вы можете в полном объеме получать государственные услуги, предоставленные на портале электронного правительства. Несогласие с настоящим ответом может быть обжаловано в соответствии со статьей 91 Административного процедурно-процессуального кодекса.

Жауаптар

Құрметті Арысбек Нұржан! Сіздің өтінішіңізді қарап, аталған мәселе шешілгенін хабарлаймыз. Қызметті жалғастыру үшін ЭЦҚ (электрондық цифрлық қолтаңба) немесе смс-парольдің көмегімен қол қою қажет (мобильді азаматтар базасында тіркелуі міндетті). Келтірілген қолайсыздықтар үшін кешірім сұраймыз!​

Жауаптар

Уважаемый Арман Алшынбаев! Для большинства возмездных государственных услуг на Портале «электронного правительства» (далее - ПЭП) доступна возможность оплаты посредством платежных провайдеров АО «Народный банк», АО «Kaspi bank», АО «Казпочта», Processing.kz.  Спецификация отдельных платежей на ПЭП предусматривает применение процедуры «холдирования» денежных средств на карте плательщика. На сегодняшний день данный функционал предоставляет из числа подключенных к платежному шлюзу «электронного правительства» (далее - ПШЭП) платежных провайдеров только АО «Народный банк» (далее – АО НБ).  При этом платежный провайдер в лице АО НБ принимает к оплате карты любого банка «Visa», «Maestro», «Visa Electron», «American Express», «Master Card».  Вместе с тем необходимо отметить, что имеется проблема с отправкой информации в АО НБ для списания или разблокировки суммы оплаты (в зависимости от статуса получения услуги), которая связана отсутствием или несвоевременным получением необходимой информации (оказана услуга или нет).  Данная проблема наблюдается в связи с повышенной нагрузкой на Портале ввиду большого количества событий, таких как: проведение оплаты, процессы согласования, создание новых запросов, скопление ответов на запросы от сервисов услугодателей. Вместе с тем стоит отметить, что суммы были разблокированы и возвращены на платежные карты пользователей. Для решения вышеуказанной проблемы до конца ноября текущего года запланированы технические работы на Портале по увеличению количества серверов для распределения нагрузки.  Также следует отметить, что банки второго уровня РК позволяют заблокировать и разблокировать средства на карте до 30 дней, что является исключением, не нормой.  Для настоящего механизма правила международных платежных систем VISA/MASTERCARD предусматривают всего 7 дней.  На опыте прошедших лет ясно, что большая часть услугополучателей не готовы ожидать 30 дней, пока заблокированная сумма станет им доступна автоматически, и обращаются с жалобами в свои банки.  Преждевременно разблокированные средства создают риски использования незавершенных платежей в рамках оказания услуг на ПЭП.  Дополнительно отмечаем, что подключение процедуры «холдирования» для иных подключенных провайдеров будут рассмотрены в случае отладки уязвимости в цикле жизни бизнес-процесса. Вице-министр Турысов А. Н.

Жауаптар

                                         Құрметті Зауре Баймурзаева!

Педагогтерді аттестаттаудан өткізу қағидалары мен шарттарының[1] 96 – тармағына сәйкес педагогтерге біліктілік санатын беру атқаратын лауазымы бойынша тиісті біліктілік беріле отырып, білімі туралы дипломда көрсетілген мамандыққа (біліктілікке) сәйкес жүзеге асырылады.

Жоғарыда баяндалғанның негізінде, Сіздің қолданыстағы «педагог-сарапшы» біліктілік санатыңыз кәсіби бағдар беруші педагог лауазымына қолданылмайды.

Қазақстан Республикасы Оқу-ағарту министрлігі қазіргі уақытта Білім және ғылым саласындағы азаматтық қызметшілер лауазымдарының тізіліміне[2] өзгерістер мен толықтырулар енгізу бойынша жұмыс жүргізуде.

Ұсынылып отырған өзгерістер мен толықтыруларға сәйкес біліктілігі жоғары деңгейдегі кәсіптік бағдар берушінің жалақысын есептеу В3 буынының санатына байланысты 1-4-сатылары бойынша жүргізіледі, біліктілігі орта деңгейдегі кәсіптік бағдар берушінің жалақысын есептеу В4 буынының санатына байланысты 1-4-сатылары бойынша жүргізіледі.

[1] «Мектепке дейінгі тәрбие мен оқытуды, бастауыш, негізгі орта және жалпы орта білімнің жалпы білім беретін оқу бағдарламаларын, техникалық және кәсіптік, орта білімнен кейінгі, қосымша білімнің білім беру бағдарламаларын және арнайы оқу бағдарламаларын іске асыратын білім беру ұйымдарында жұмыс істейтін педагогтерді және білім және ғылым саласындағы басқа да азаматтық қызметшілерді аттестаттаудан өткізу қағидалары мен шарттарын бекіту туралы» Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрінің 2016 жылғы 27 қаңтардағы № 83 бұйрығы

[2] «Білім және ғылым саласындағы азаматтық қызметшілер лауазымдарының тізілімін бекіту туралы» Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрінің 2016 жылғы 29 қаңтардағы № 123 бұйрығы

Жауаптар

Здравствуйте! Согласно пункту 16 Правил утверждения проектов (технико-экономических обоснований и проектно-сметной документации), предназначенных для строительства объектов за счет бюджетных средств и иных форм государственных инвестиций утвержденных приказом МНЭ Республики Казахстан от 2 апреля 2015 года № 304, ранее утвержденная проектно-сметная документация подлежит корректировке, если до начала или в ходе строительства намеченного объекта возникла обоснованная необходимость внесения в нее изменений и (или) дополнений существенного характера, влияющих на конструктивную схему объекта, его объемно-планировочные, инженерно-технические и (или) технологические проектные решения, включая замену инженерного и (или) технологического оборудования, основных материалов и (или) изделий, изменяющих технико-экономические показатели, а также при существенном увеличений стоимости ранее утвержденной проектно-сметной документации не менее чем на десять процентов по причине увеличения стоимости строительных ресурсов при обращении подрядчика, в соответствии с пунктом 3 статьи 655 Гражданского кодекса (Особенная часть), о проведении пересмотра сметы, без изменения проектных решений. При корректировке стоимости строительства без изменения проектных решений комплексная вневедомственная экспертиза по бюджетным инвестиционным проектам, проводимая в соответствии с Правилами проведения комплексной вневедомственной экспертизы технико-экономических обоснований и проектно-сметной документации, предназначенных для строительства новых, а также изменения (реконструкции, расширения, технического перевооружения, модернизации и капитального ремонта) существующих зданий и сооружений, их комплексов, инженерных и транспортных коммуникаций независимо от источников финансирования, утвержденных приказом Министра национальной экономики Республики Казахстан от 1 апреля 2015 года № 299, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов № 10722, проводится на основании акта уполномоченного органа по внутреннему государственному аудиту. В соответствии с пунктом 3 статьей 621 Гражданского Кодекса (Особенная часть), если возникла необходимость в проведении дополнительных работ и по этой причине - в существенном превышении определенной приблизительно цены работы (приблизительной сметы), подрядчик обязан своевременно предупредить об этом заказчика и приостановить работу. Заказчик, не согласившийся на превышение цены работы (сметы), вправе отказаться от договора. В этом случае подрядчик может требовать от заказчика уплаты ему цены за выполненную часть работы. В случае, когда срок завершения строительства по ранее утвержденной ПСД уже истек, но строительство объекта еще не начато или не завершено согласно намеченного срока, при корректировке проектно-сметной документации нормы заделов в строительстве определяются пропорционально стоимости выполненных и остаточных объемов работ согласно ранее утвержденной нормативной продолжительности строительства. При этом, срок начала выполнения остаточных объемов работ заказчик представляет проектной организации с исходными данными. В случае, когда срок завершения строительства по ранее утвержденной ПСД намечен на текущий или последующие годы, то при корректировке остаточные объемы учитываются в текущих ценах на дату представления в органы экспертизы с применением норм задела на последующие годы согласно ранее утвержденной ПСД.

Жауаптар

Уважаемый Александр! Министерство энергетики Республики Казахстан, рассмотрев Ваше обращение сообщает, что согласно пункту 5 Правил техники безопасности при эксплуатации электроустановок потребителей, утвержденных приказом Министра энергетики Республики Казахстан от 19 марта 2015 года №222, подготовка и квалификационные проверки знаний персонала осуществляется в соответствии с Правилами работы с персоналом в энергетических организациях Республики Казахстан, утвержденными приказом Министра энергетики Республики Казахстан от 26 марта 2015 года №234 (далее – Правила). Касательно проведения проверки знаний и присвоения группы допуска по электробезопасности сотрудникам организации. Так, согласно пункту 36 Правил, Работники организации проходят квалификационную проверку знаний в Центральной комиссии организации, которая формируется в составе не менее трех человек, имеющих группу допуска по электробезопасности не ниже четвертой. Председателем Центральной комиссии назначается лицо, прошедшее проверку знаний в государственном органе по государственному энергетическому надзору и контролю в соответствии с Правилами проведения квалификационных проверок знаний. В состав Центральной комиссии организации включаются технические руководители организации и специалисты службы (отдела) охраны труда. На основании вышеизложенного сообщаем, что сотрудники организации проходят проверку знаний в центральной комиссии организации, созданной согласно требованиям пункта 36 Правил. Касательно проведения проверки знаний и присвоения группы допуска по электробезопасности сотрудникам сторонних организаций. Согласно пункту 42 Правил, Работники организаций, в которых не создана Центральная комиссия (Комиссия структурного подразделения), проходят квалификационную проверку знаний в комиссиях экспертных организаций, осуществляющих проведение энергетической экспертизы энергопроизводящих, энергопередающих организаций и потребителей электрической и тепловой энергии и (или) организаций, осуществляющих монтажно-наладочные работы в области электроэнергетики. Согласно пункту 7 Требований к экспертным организациям для осуществления энергетической экспертизы, утвержденных приказом Министра энергетики Республики Казахстан от 24 мая 2016 года №218 (далее – Требования) энергетическая экспертиза энергопроизводящих, энергопередающих организаций и потребителей электрической и тепловой энергии осуществляют экспертные организации 1-категории. В случае соответствия вышеуказанным Требованиям организация подает уведомление о начале деятельности на проведение энергетической экспертизы по 1-категории через портал «электронного правительства» согласно Закону Республики Казахстан «О разрешениях и уведомлениях». На основании вышеизложенного сообщаем, что проведение проверки знаний и присвоение группы допуска по электробезопасности для струдников сторонних организаций осуществляют экспертные организации 1-категории. Реестр экспертных организаций, осуществляющих энергетическую экспертизу по состоянию на 30 октября размещен на сайте КАЭНК МЭ РК https://beta.egov.kz/memleket/entities/kaenk/documents/details/138931?lang=ru.

Жауаптар

Сәлеметсіз бе! Жоғары білім алу үшін білім беру гранттары ұлттық бірыңғай тестілеу (бұдан әрі – ҰБТ) сертификатының балдарына сәйкес түсуші өтініш білдірген кезектілікке сай конкурстық негізде беріледі (Қазақстан Республикасы Үкіметінің 2008 жылғы 23 қаңтардағы № 58 қаулысы).

Сіздің қызыңыз, Маннапова Хожихоним Хуршидқызы ҰБТ нәтижесі бойынша 82 балл жинап, Қазақстан Республикасы Ғылым және жоғары білім министрінің 2022 жылғы 10 тамыздағы № 20 бұйрықпен «B045- аудит және салық салу», (Ш. Уәлиханов  атындағы Көкшетау университеті) білім беру бағдарламалар тобы бойынша жетім балалар және ата-аналарының қамқорлығынсыз қалған балалар, сондай-ақ кәмелеттік жасқа толғанға дейін  ата-анасынан айырылған немесе ата-анасының қамқорлығынсыз қалған жастар қатарындағы Қазақстан Республикасының азаматтары үшін квота бойынша грант иегері атанған.

Алайда Сіздің қызыңыз жоғары аталған санатқа жатпайтындығы анықталды.

Осыған байланысты, жоғарыда көрсетілген квота бойынша алған білім беру грантының күші жойылады. 2022-2023 оқу жылына жоғары және жоғары оқу орнынан кейінгі білімнің білім беру гранттарын тағайындау жөніндегі Республикалық конкурстық комиссияотырысында қате квота бойынша тағайындалған білім беру гранттарының жою мәселесін қарастырылып, мақұлданды.Қазіргі уақытта қате квотамен тағайындалған білім беру гранттарының куәліктерін жою бойынша бұйрық жобасы жасалуда.

Осылайша, жалпы конкурс бойынша да (квотаны есепке алмай), Сіздің қызыңыз білім беру грантының иегері бола алмайды.

Сонымен қатар, Сіздің қызыңыз босаған бос білім беру грантына қатыса алады.

Босаған бос білім беру гранттары GPA орташа балы негізінде ақылы негізде білім алушыларға жазғы және қысқы каникул кезеңінде конкурстық негізде беріледі.

Ашық конкурс туралы хабарландыру кадрларды даярлау бағыттары мен курстары бөлінісінде босаған бос білім беру гранттарының саны көрсетіліп, жоғары оқу орнының сайтында (білім беру порталында) орналастырылады.

Үлгерімнің GPA орташа балының көрсеткіштері бірдей болған жағдайда бүкіл оқу кезеңі ішінде тек қана А, А- ("үздік"), одан соң А, А- ("үздік") бағаларынан В+, В, В-, С+ ("жақсы") бағаларына дейін бағалары бар, бұдан әрі – аралас бағалары бар білім алушылар басым құқыққа ие болады.

Осыған байланысты, Сіздің қызыңыз жазғы немесе қысқы каникул кезінде жоғары оқу орнының басшысының атына босаған бос білім беру грантын тағайындау бойынша өтініш жазу керек. Босаған орындар болған жағдайда өтініштер жоғары оқу орнының ғылыми кеңесінде қарастырылатын болады.